到海外生子流程关于签证申请被背景调查如何应对？
到海外生子流程之签证申请被背景调查解决办法！
很多打算去海外生宝宝的家庭在申请签证时可能都有过这样的经历，被背景调查。等待调查的过程无比煎熬，因为其结果在一定程度上会影响到签证的成功率。那么，什么是签证申请的背景调查?都有哪些形式?被背景调查了该怎么办?今天，环球宝贝小编就给大家讲一讲到海外生子流程之背景调查如何应对。
首先，要搞清楚什么是背景调查?
所谓“背景调查”就是移民国家驻华使馆，核查移民申请人的工作背景和个人资料与所提交的申请表上是否真实一致。移民过程中的背景调查环节，虽然并不是移民过程中最重要的环节，但完成的不够理想同样会直接影响签证获批。
其次，背景调查在递交申请多久后开始?
理论上随时可以，从你递上申请的那天开始就要时刻准备了，一直到签证发下来都不要放松。大多数申请者的背调时间是在发出体检表的前后1-2个月内进行的。
再次，签证背景调查常见问题有哪些?
1.何年何月进入公司工作?
2.隶属于哪个部门?
3.你们公司的业务范围?
4.公司有多少员工，有什么部门?
5.个人的情况：学历、年龄、毕业学校等?
6.工作主要职责?除了做这些工作外，是否还做其他工作?
7.工作证明是谁写的?签名人是否了解工作证明上的内容?
最后，背景调查的方式有哪些?
主要采用电话调查。电话调查一旦开始，大使馆会在接下来的极短时间之内调查所有相关人员，不会让参加者有时间交换信息或做准备。还有采用传真(劳动合同+人事/公司盖章)、去关联相关方及任职公司实地调查(登门拜访)等方法。
此外，还需要注意：
1、一般电话调查人员很少会自报姓名。
100%调查的人员会是中国的秘书，他们可能是为了获取他们认为更真实的消息，通常一接电话就会说“你好，请找某某接电话”或“你好，某某在吗”，一般我们都不太会在意这样的提问，所以会在不经意中回答问题，直到快挂电话时才会想起来问对方是谁，这样会带来很多麻烦。所以接电话的时候养成习惯，在对方直接表示找某某的时候，完全可以反过来问“请问您是哪里呀”，这样既礼貌，也会减少失误。
2.问及关于隐私的信息
当被问到收入、奖金等隐私问题，在询问人不提供姓名的情况下完全可以拒绝回答。一旦遇到这种问题，礼貌地问一句“请您留下您的联系方式，一会儿我们会请相关人员回复你”。
以上就是环球宝贝小编总结的到海外生子流程之背景调查如何应对的相关问题。总而言之，签证申请被被背景调查了不千万要着急，一定要沉着应对，按照实际情况随机应变，积极寻找有效解决办法，但前提是要确保回答与申请材料一致，这样才会提高过签率。
